Dyrektor PSSE w Zielonej Górze poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:

Młodszy asystent/Asystent/ Starszy asystent w Sekcji Higieny Komunalnej

Wymiar etatu: 1

Liczba stanowisk pracy: 1 - umowa na czas określony (okres próbny)

Miejsce wykonywania pracy: PSSE Zielona Góra ul. Jasna 10, 65-470 Zielona Góra

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy:

  1. Przeprowadzanie kontroli w zakresie nadzoru nad przestrzegania przepisów określających wymagania higieniczne i zdrowotne w szczególności dotyczących: higieny nieruchomości, zakładów pracy, instytucji, obiektów i urządzeń użyteczności publicznej, osobowego
    i towarowego transportu kolejowego, drogowego i lotniczego oraz miejsc zbiorowego wypoczynku i rekreacji.
  2. Przygotowywanie dokumentów pokontrolnych, w szczególności projektów pism urzędowych, opinii, decyzji i postanowień.
  3. Rozpatrywanie skarg i interwencji; opracowywanie analiz i sprawozdań.
  4. Udzielanie informacji i porad w zakresie zapobiegania i eliminowania negatywnego wpływu czynników i zjawisk fizycznych, chemicznych i biologicznych na zdrowie ludzi.

Warunki pracy:

  1. warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
  • praca w budynku Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w Zielonej Górze oraz na terenie miasta Zielona Góra i powiatu zielonogórskiego w obiektach użyteczności publicznej,
  • w razie potrzeby wykonywanie czynności służbowych poza normalnymi godzinami pracy; (soboty, niedziele i święta),
  1. miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
  • praca z wykorzystaniem sprzętu laboratoryjnego i sprzętu pomocniczego,
  • praca z wykorzystaniem komputera stacjonarnego lub przenośnego, kserokopiarki oraz innych urządzeń biurowych.

 

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

  1. wymagania niezbędne:
  • wykształcenie: wyższe mające zastosowanie w realizacji zadań Państwowej Inspekcji Sanitarnej tj. z zakresu ochrony środowiska, bezpieczeństwa
    i higieny pracy lub pokrewne,
  • dobra znajomość obsługi komputera (Pakiet Office),
  • komunikatywność,
  • umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy własnej,
  • rzetelność i odpowiedzialność,
  • wysoka kultura osobista.
  1. umiejętności pożądane: znajomość zagadnień z zakresu Kodeksu postępowania administracyjnego.

 

 

 

Dokumenty niezbędne:

  1. Curriculum Vitae;
  2. List motywacyjny;
  3. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji zgodne z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE;
  4. Kserokopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań niezbędnych w zakresie wykształcenia;
  5. Kserokopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań niezbędnych w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy.

 

Terminy i miejsce składania dokumentów:

  1. Dokumenty należy złożyć do: 29.05.2020 r.
  2. Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty;
  3. Miejsce składania dokumentów: osobiście w sekretariacie PSSE w Zielonej Górze lub
    faxem 068 351-47-96 lub drogą elektroniczną (Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.).

Dodatkowe Informacje:

  1. W ofercie należy podać dane kontaktowe: adres do korespondencji, adres e-mail, numer telefonu.
  2. Osoby zakwalifikowane do kolejnego etapu postępowania rekrutacyjnego zostaną powiadomione e-mailem lub telefonicznie.
  3. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (068) 325-46-71 wew. 231.
  4. Bliższe informacje o PSSE Zielona Góra zawiera regulamin organizacyjny zamieszczony na stronie internetowej http://www.bip.wsse.gorzow.pl/pssezielonagora/.
  5. PSSE Zielona Góra jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane
    z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.